Assistente de Marketing | Junior

Somos uma EdTech brasileira, desenvolvemos produtos e soluções educacionais para alunos instituições de ensino. Nosso principal produto é a Quero Bolsa, maior portal de educação do Brasil, marketplace que ajuda futuros alunos do Brasil inteiro a escolherem o curso ideal por um preço que possam pagar. Com a Quero, milhões de brasileiros podem comparar faculdades, cursos e escolas, fazer a matrícula e pagar o menor preço pelos seus estudos - tudo online, a qualquer hora.


 


O K12 é a nossa vertical que cuida dos marketplaces Melhor Escola e Quero Bolsa Escolas, que reúnem vagas, descontos e avaliações de Instituições de Ensino Básico para orientar pais e estudantes no processo de decisão pela melhor instituição de ensino, a um preço que possam pagar.


 


O Assistente de Marketing será responsável pela elaboração de anúncios de tráfego pago e configuração de comunicações para campanhas de captação de alunos, para escolas parceiras do MatriculaAI, além de compartilhar relatórios de desempenho, sugerindo planos de ação para melhoria de resultados.


 


RESPONSABILIDADES: 



  • Criar e gerenciar campanhas de tráfego B2C para aquisição de leads no Facebook e Google;
  • Configurar e elaborar comunicações de e-mail para conversão de leads;
  • Acompanhar resultados de performance; 
  • Apresentar indicadores e oportunidades de melhorias para clientes;

 


 


REQUISITOS: 



  • Conhecimento de tráfego pago (meta e google); 
  • Conhecimento em ferramentas de CRM (RD, Hubspot, Mailchimp ou similares);
  • Conhecimento em Copywriting para anúncios e e-mails; 
  • Noções básicas em design gráfico; 

 


 


BENEFÍCIOS: 



  • Convênio médico de cobertura nacional (Amil, 15% de coparticipação);
  • Convênio Odontológico de cobertura nacional (Uniodonto, sem coparticipação);
  • Vitta, nossa gestora da saúde;
  • TotalPass;
  • VR (R$ 420 por mês, em média);
  • Incentivo à psicoterapia;
  • Incentivo aos estudos (parceria com Alura, isenção da taxa de pré-matrícula dos cursos da Quero Bolsa etc);
  • PLR (bônus pago semestralmente, de acordo com atingimento de metas individuais e da empresa);
  • Antecipação de férias;
  • Feriados municipais e estaduais são móveis, podendo folgar no dia ou adiar/antecipar dentro do mesmo ano;
  • Carnaval (3 dias) também é móvel;
  • Day off de aniversário (móvel);
  • Licença maternidade estendida;
  • Licença paternidade estendida;

 


E muito mais!